Todos aquellos asegurados que procedan de otra compañía de salud se les eliminarán los periodos de carencia; siempre que acrediten una cobertura igual o superior a la que van a contratar. Las coberturas de este producto son totales. Cubre medicina general, pediatría, urgencias hospitalarias y ambulatorias, asistencia en el extranjero, especialistas, medios de diagnóstico (también los de alta tecnología), parto, tratamientos especiales, etc.

Asisa ha lanzado a mercado un nuevo producto destinado a familias donde alguno de sus miembros tenga autismo (Trastorno del Espectro del Autismo-TEA). De esta forma, la compañía asegura, por primera vez en el mercado, a personas que padezcan esta patología.

Según un estudio publicado por la compañía, en España hay más de 450.000 personas que tienen autismo. Asisa, junto a la Fundación Autismo Diario, y  la agencia Vitality Seguros, han elaborado de forma paralela este producto que es único en el mercado para lograr asegurar a este colectivo, que actualmente no tenía cobertura a través de ninguna compañía.

Asimismo, las tres instituciones trabajarán de forma conjunta para crear una bolsa de empleo destinada exclusivamente a personas con autismo y dar apoyo y asesoramiento a los profesionales del cuadro médico de la aseguradora con el fin de conocer y de que estén más próximos a las personas que padecen esta enfermedad.

Asisa ha dado un paso gigante a nivel social. Se convierte en la única compañía en asegurar a este colectivo.

 

 

 

 

 

Mapfre ha lanzado una herramienta de gestión imprescindible para sus asegurados de salud. A través de la nueva app de la compañía los clientes podrán realzar trámites de forma más ágil como utilizar las tarjetas sanitarias digitales; disponer de toda la información relativa a sus pólizas; solicitar citas médicas, y consultar el cuadro médico de Mapfre.

La compañía, en su apuesta por la digitalización, permite a los usuarios gestionar, también, numerosos trámites administrativos en su web. Los clientes pueden solicitar los reembolsos farmacéuticos, autorizaciones, etc. El mercado ha valorado muy positivamente estos movimientos y a día de hoy casi un millón de personas a nivel nacional han elegido a Mapfre Salud como su compañía de referencia. En 2017, por ejemplo, la compañía obtuvo un volumen de primas de más de 517 millones de euros. Esta cifra supone un crecimiento del 4,9%, según los datos publicados en https://noticias.mapfre.com/mapfre-nueva-app-salud/

Mapfre es una de las aseguradoras líderes del mercado, junto a Adeslas, Asisa, Sanitas y Dkv. Su apuesta por concertar un cuadro médico de los más importantes del mercado y las coberturas de sus productos, son un valor añadido a la hora de elegir una compañía de salud.

 

Sanitas Blua. Si hablamos de futuro, y más en los seguros de salud, la compañía Sanitas es la que lleva el mayor margen de ventaja respecto a sus competidoras.

La aseguradora cuenta con una póliza médica de cobertura completa llamada Sanitas Blua, que permite consultas online de alergología, aparato digestivo, endocrinología, dermatología, ginecología, hematología, medicina general, medicina interna, oncología, pediatría, reumatología,  y  urología.

Este seguro cuenta con un programa de orientación y atención personalizada centrado en nutrición, psicología, asesor médico, servicio a domicilio y hasta entrenador personal.

Todos los asegurados que dispongan de esta cobertura tienen a su servicio analíticas a domicilio y el envío de medicamentos a su casa directamente desde la farmacia. El reembolso en farmacia alcanza el 50% de los gastos en medicamentos. Asimismo, dispone de un reembolso de 50.000 euros para poder acceder a cualquier especialista que no esté incluido en el cuadro médico de la compañía. Sanitas, del total de la factura, reembolsará al cliente el 80% dentro de los límites del condicionado.

Una de las coberturas más valoradas por los usuarios es el acceso a la red asistencia de centros médicos que Sanitas tiene en EE.UU.

Por otro lado, el usuario podrá gestionar vía online autorizaciones de servicios, consultas a través de la app, citas médicas y dispondrá de una tarjeta virtual en el móvil como gran novedad.

Todo un mundo de servicios al servicio del asegurado.

 

 

 

 

 

Sanitas es una de las compañías aseguradoras que han entrado con fuerza en el mundo digital. A través de su plataforma se tiene acceso a la información médica las 24 horas del día (todos los días del año). Los asegurados pueden hacer todo tipo de consultas a través de la web de la compañía; tanto de emergencias como sobre síntomas, resultados de las analíticas o medicamentos.

Este servio está abierto a todos los miembros de la familia, desde los más pequeños hasta los más mayores. La interacción da al paciente información precisas sobre lo que tiene que hacer en cada caso sin tener que desplazarse en ningún momento.

El servicio que presta Sanitas es especialmente importante cuando el asegurado se encuentra en el extranjero. Es fuera de España donde una persona no conoce el sistema sanitario del país al que ha viajado ni tiene ningún médico de confianza. Sanitas ayuda y colabora para informar al asegurado de todos los trámites médicos a realizar.

Todo son ventajas en este sentido. Por un lado nos permite actuar a tiempo y evitar sustos mayores. Las funcionalidades de la plataforma de Sanitas son múltiples. Se puede recibir información por teléfono, mail, vídeo conferencia. En muchas ocasiones, una de las dudas más frecuentes se da cuando el cliente viaja al extranjero y no sabe qué vacunas son necesarias y dónde se puede vacunar. Sanitas resuelve todas estas preguntas y otras como enfermedades menores. También asesora sobre dietas, medicamentos, sus efectos y posología.

Grandes ventajas para cuidar de tu salud y la de tu familia.

 

 

 

Hoy os traemos una noticia que publica Mapfre en su web Mapfre.es. La misma está relacionada con las células madre que provienen del cordón umbilical. ¿Para qué sirven? Vamos a intentar explicar en este artículo los beneficios que tiene conservar estas células y los beneficios que ha obtenido la medicina a partir de las mismas.

Y es que la células madre son en la actualidad muy útiles para la lucha de muchas enfermedades. Estás células, conocidas también como células tronco, se hallan en la sangre o en el tejido del cordón umbilical y sirven para reparar o fabricar cualquier tejido.

Asimismo, una de sus funcionalidades es aumentar los conocimientos sobre cómo se ocasionan las enfermedades y los trastornos. Las células madre sirven para generar células sanas que reemplazan a las células enfermas. A este acto se le denomina medicina regenerativa.

El uso de estas células, por ejemplo, se podría utilizar para aquellas personas que tienen lesiones en la médula espinal, Parkinson, Alzheimer, enfermedades cardíacas, cáncer, artrosis, diabetes tipo 1, accidente cerebrovascular, etc. Las células madre podrían tener en un futuro la capacidad de crecer y convertirse en tejido nuevo. Su uso se podría dar en trasplantes.

Por último, el uso de medicamentos novedosos se podrían utilizar en este tipo de células para calcular sus beneficios y la calidad de los mismos en una investigación científica.

 

Hoy vamos a hablar de una noticia ofrecida por Sanitas en su web https://www.sanitas.es. La misma es saber qué es la diabetes gestacional. La misma es una alteración del metabolismo de los hidratos de carbono durante el embarazo (glucosa en ayunas de 105-125 mg%).

Cuando se detectan estos índices es recomendable practicar una repetición de glucosa y/o una determinación de glucosa en sangre; previa ingesta, una hora después, de 50 gramos de glucosa disuelta en agua.

Durante el embarazo la futura mamá sufre un incremento metabólico en sus órganos. Este exceso de producción lo acusa el páncreas. En determinadas ocasiones éste órgano no puede segregar insulina para «luchar» o, mejor dicho, «vencer» cierta resistencia a la utilización de glucosa.

Se recomienda una alimentación adecuada y realizar ejercicio físico equilibrado para evitar la diabetes gestacional. Así se evitará que el bebé tenga exceso de peso y de talla. Se logrará, en la mayoría de casos, evitar una cesárea o que el pequeño nazca de forma prematura. Uno de los consejos para combatir la diabetes gestacional es la de caminar una hora diaria. También, hay que llevar un control por parte de un médico de una dieta repartida en seis raciones al día.

El endocrino nos ayudará a llevar una buena alimentación en las etapas del embarazo. Todo ello complementado con las visitas al ginecólogo y las típicas pruebas de sangre, orina y tensión arterial.

Y es que la salud de la mamá y del bebé está vinculada a una buena alimentación durante el embarazo.

 

Si eres funcionario sigue leyendo este post. Actualmente este colectivo tiene grandes ventajas y descuentos a la hora de contratar un seguro de salud. Hay ofertas de toda índole, sobre todo en pólizas médicas de cobertura total. En ADESLAS, por ejemplo, se puede acceder a una cobertura completa por menos de 48 euros al mes y sin ningún tipo de copagos. Además, para los más pequeños esta póliza tiene un precio inigualable: 27 euros/mes.

Otras compañías, como es el caso de ASISA, a todos aquellos beneficiarios de mutualistas (cónyuge e hijos) o exfunciarios tienen un producto diseñado para ellos: Asisa Estrella. Esta póliza  da acceso a más de 40.000 profesionales sanitarios, una de las redes hospitalarias privadas nacionales más amplias con 16 clínicas y hospitales propios, y más de 1.000 centros asistenciales concertados.

El uso de esta póliza para el asegurado es muy sencillo; ya que cerca de 600 pruebas no requieren autorización y el resto, a través de la web de ASISA, se pueden gestionar en un plazo de 48-72 horas.

Asisa Estrella incluye todas las coberturas de asistencia sanitaria y acceso a servicios y tratamientos complementarios. Entre sus coberturas destacan el seguimiento del embarazo/parto; servicio de urgencias las 24 horas del día; medicina general; pediatría; enfermería; especialistas, y podología entre muchas más.

Asisa Estrella es un seguro también que cubre la hospitalización por maternidad, pediátrica, por motivo quirúrgico, médico y en unidades especializadas.

Su precio, para aquellos que son menores de 45 años es de 41 euros/mes. Por último, hay que destacar que esta póliza tiene un copago reducido de 2 euros para la mayoría de servicios.

 

La fiscalidad de los seguros médicos es un gran atractivo para las empresas. Y es que las primas abonadas por la empresa es un gasto totalmente deducible en el Impuesto de Sociedades. Además, el trabajador obtiene grandes beneficios, ya que el coste del seguro queda exento de IRPF e ingreso  a cuenta hasta los 500 euros por persona y año (empleado, cónyuge e hijo), y 1.500 euros por persona/año en caso de discapacidad.

Los seguros médicos para empresas, además, cuentan con precios por lo general bastante más bajos que los ofertados a título particular. El precio medio de estas pólizas es inferior a los 40 euros cuando son empresas de más de 100 trabajadores/asegurados. La cobertura que ofrecen compañías como Adeslas, Mapfre, Sanitas, Asisa o DKV, por ejemplo, suelen ser completas y con acceso total al cuadro médico de la compañías. Tampoco tiene copagos y en la mayoría de los casos los asegurados no tienen ni carencias ni preexistencias; siempre y cuando se negocie este punto entre la compañía aseguradora y la propia empresa.

Dentro de las coberturas opcionales, se suelen agregar las siguientes:

1. Plus dental: Con el plus dental los clientes suelen tener descuentos en las clínicas concertadas de las compañías del 30-40% sobre los precios del mercado. Además, hay tratamientos gratuitos como extracciones, la mayoría de radiografías o una limpieza bucal al año.
2. Reembolso de gastos: Las compañías dan la opción de elegir entre sus coberturas de reembolso, que oscilan entre el 80-90% sobre los límites del condicionado. Esta cobertura permite elegir médicos/centros que no están integrados en el cuadro médico. El cliente abona la factura y la compañía devuelve el tanto % que tengan acordado en su condicionado.
3. Reembolso de Farmacia: Muchas compañías tienen el reembolso de farmacia dentro de sus propuestas para grandes empresas. El reembolso suele ser de unos 200 euros anuales para aquellos medicamentos que estén integrados dentro del Sistema Nacional de Salud.
4. Acceso a la Clínica Universitaria de Navarra.

Muchas ventajas para cuidar de tu salud.